植田寿乃『植田道場入門ガイダンス』
2月25日(金)12:15-13:00
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★植田寿乃スペシャルプログラム『植田道場入門ガイダンス』★
〈内容〉
人事・人財開発部門、研修部門などで、ヒューマンリテラシー（人間力、キャリア開発、モチベーション、リーダーシップ、コミュニケーション等）を教える社内講師をされている方、プロフェショナル講師を目指す方が、更なる自己研鑽をしながら植田寿乃のオリジナルカリキュラムを習得する場が『植田道場』です。植田道場の概要、入門にあたっての資格、必要な事前準備などの説明と、質問にお答えします。『感動を与える講師』になるためのワンポイントアドバイスもします。
〈対象〉キャリアコンサルタントの資格を活かし、社内講師、プロフェッショナル講師等を目指す方で『植田道場』に興味を持っている方。ダイバーシティ推進、女性活躍推進をリードしている方で『植田道場』に興味を持たれた方
〈講師〉キャリアコンサルタント・ダイバーシティコンサルタント 植田 寿乃
〈会場〉オンライン（Zoomミーティング）
※マイク＆カメラ付ＰＣ、タブレットからご参加ください。詳細はお申込みいただいた方にご連絡いたします。
〈お問合せ先〉有限会社キュー内 Que Human Mind Dojo事務局
E-mail qhmd@que.co.jp
講師紹介
植田 寿乃（うえだ ひさの）
有限会社Que（キュー） 代表取締役
キャリアコンサルタント（米国CCE,Inc.認定 GCDF-Japan）
ダイバーシティコンサルタント
EQ検査公認インストラクター
1960年生まれ 筑波大学芸術専門学群卒業
自動車会社の一般職から、（株）ベンチャーリンク、（株）アスキーなどを経て、1991年ANAビジネスクリエイト（株）にてIT事業を立ち上げマルチメディア事業部長。
1998年IT業界の人材育成を目的に独立し有限会社Que（キュー）http://que.co.jpを設立。2000年より人材開発業界に転身。「モチベーション・リーダーシップ」
経営陣、管理職の人間力アップ」「女性と組織の活性化」「女性リーダー育成」「メンター育成」「経営陣のための働き方改革」「50代からの幸せなキャリア」に取り組み、各種オリジナルカリキュラムを開発し、企業研修・講演、公開セミナー等を年間200日実施。2020年5月からはオンラインに完全シフトして、研修、講演、ダイバーシティ推進・組織風土改革のコンサルティング、エグゼクティブ・コーチングを展開。
2007年2月～2016年12月まで「女性と組織の活性化研究会」を主宰し、2017年2月～現在まで「ダイバーシティ＆インクルージョン研究会研究会」を社会貢献活動として主宰。
2011年5月～社内外の人材開発分野でヒューマンスキルを教える次世代講師育成の「植田道場」を社会貢献活動としてし主宰。
著書に「会社の未来は女性が拓く！」「女性活躍推進～12社のキーパーソンが語るインタビュ集」「女性活躍推進実践アドバイス」「『女性を活かす』会社の法則」「キャリアセレブになる36の秘訣」「30歳からの幸せになるキャリアの見つけ方」
1998年～2003年働く女性たちのキャリアサポートを意識した「SuperbNet」を主宰、2006年8月～2009年女性のためのメンター組織「キャリアセレブサロン」を主宰、2013年5月～50代からの女性の素敵な働き方生き方を体現する「50’s Muses」を主宰。